Analyste commercial

Analyste commercial

Le département 

En tant que département de Business Intelligence, nous sommes l’unique fournisseur d’informations de gestion au sein de l’entreprise. Nous soutenons et guidons tous les départements (sauf le département technique) en leur fournissant des informations sur leurs processus, les résultats obtenus et les possibilités d’amélioration. L’objectif du département de Business Intelligence est de soutenir la prise de décision fondée sur les données par les chefs d’équipe jusqu’aux cadres supérieurs.  

Après avoir finalisé la mise en œuvre de la pile SAP (ERP, CRM et Business Warehouse), nous sommes dans une phase de construction de rapports intégrés et de démarrage d’un grand nombre d’analyses pour l’excellence opérationnelle à venir. Par ailleurs, grâce à notre plateforme de reporting du front-end, nous communiquons presque en temps réel (et au quotidien) avec nos parties prenantes dans l’entreprise. Pour ce faire, nous disposons d’une équipe interfonctionnelle de 6-8 personnes, composée de développeurs, d’analystes commerciaux et de contrôleurs commerciaux. 

En quoi consiste ce rôle ?

Projet :

• Création de tableaux de bord et de rapports à l’aide des outils SAP du front-end (SAP Analytics Cloud, Analysis for Office) 
• Conception, test et mise en œuvre des mesures et des segmentations 
• Développement de la structure des données d’entreprise de base dans SAP en lien avec les exigences commerciales en matière de rapport et d’analyse 
• Mise en relation des développeurs et de l’entreprise pour obtenir de nouvelles informations commerciales 
• Mise en œuvre de nouveaux systèmes de rapport et d’analyse dans l’organisation et formation à ces nouveaux outils 
• Participation à la création d’un écosystème axé sur les données dans l’entreprise 

Analyse :

• Préparation et analyse des rapports de ventes et de performance de diverses entités, en formulant des commentaires détaillés sur les KPI, tels que les commandes, la facturation, le pipeline, les nouveaux contrats, le chiffre d’affaires, les coûts, les produits, les tendances client et le portefeuille de produits, l’attrition et les ventes par semaine et par mois 
• Analyse des tendances et présentation des conclusions à la direction 
• Identification et amélioration des processus métier, en nous assurant de répondre aux attentes des clients 
• Signalement des problèmes de qualité des données liés au processus métier 
• Rapport sur les performances des filiales et des produits, identification des écarts et de tendances 
• Assistance des collègues dans les analyses de rentabilité grâce à des modèles de données et des connaissances 

Ce que nous recherchons :

• Licence ou master dans un domaine connexe (économie, commerce, science, etc.) 
• De préférence, une expérience de 4 ans pertinente dans un environnement dynamique 
• Expérience dans la mise en place de tableaux de bord de rapport et d’analyse 
• Capacité à passer de la réflexion conceptuelle de haut niveau à la modélisation (de données) détaillée 
• Bonnes compétences en matière de communication, excellente maîtrise de l’anglais ; le néerlandais est un plus 
• Orienté résultat, indépendant, proactif et autonome 
• Capacité à raconter des histoires et à créer un impact auprès des parties prenantes
• Structuration, planification et exécution de projets
• Des compétences en modélisation de données, Python, SQL ou R pour des statistiques de base/ML sont un plus

Les avantages sont les suivants

• Participation au système de primes annuelles de l’entreprise et à une pension d’entreprise
• Allocation Internet et indemnités de déplacement
• Politique de travail à domicile  
• Offre de location de vélo
• 25 jours de congés payés (et la possibilité d’acheter ou de vendre jusqu’à 5 jours supplémentaires)   
• Déjeuner gratuit, parking et fruits frais fournis lorsque vous êtes au bureau 
• Des formules de relocalisation attrayantes et une agence qui s’occupe de l’ensemble de la procédure de visa   
• L’accès à la Leaseweb Academy, une plateforme d’apprentissage personnalisée proposant un large choix d’études, de cours (de néerlandais) et de formations 
• Des événements amusants tout au long de l’année : des soirées de quiz virtuels aux fêtes estivales, en passant par les courses à pied d’entreprise, les hackathons trimestriels, et bien plus encore   
• Apéritifs mensuels d’après-travail
• Un environnement de travail multiculturel (nos collègues sont originaires de plus de 60 pays !) dans une entreprise où vous pouvez vraiment faire la différence  

Prêt à passer à l’étape suivante ? 

Si vous souhaitez postuler, veuillez le faire en ligne. Pour en savoir plus sur nous, suivez-nous sur LinkedIn ou Instagram pour obtenir un aperçu du quotidien Leaseweb. Pour toute question, veuillez contacter Danisha Ardilla, responsable de l’acquisition des talents, à l’adresse suivante : d.ardilla@sg.leaseweb.com

Nous sélectionnons directement tous les candidats : tous les profils non sollicités reçus des agences de recrutement seront traités comme des candidatures directes.